胸有成竹（zhú），求（qiú）职者面对主试人的应对技巧。

　　在面试过程中，巧妙地应对主（zhǔ）试者的（de）提问、考试，并不是一个简单的事情，如果（guǒ）掌握了一定的技巧（qiǎo），你（nǐ）就会抓住最佳机会，有（yǒu）效地推销自己的（de）能力和才华，并（bìng）会得到对方的（de）认（rèn）可和（hé）赏识。这时成功便拉（lā）住（zhù）了你的手。

　　1、倾听技（jì）巧

　　倾听在面试时至关重（chóng）要，对于主考官的发问和介绍，面试者多倾听（tīng），主考官会认为（wéi）你很尊重他，由此对（duì）你产（chǎn）生好（hǎo）感（gǎn）。并不（bú）时地向他提出问题，主考官会觉（jiào）得你听得认真，对他所（suǒ）讲的东西有了了（le）解。例如（rú），主试人刚刚讲（jiǎng）过上班时间为（wéi）早九点至晚五点，那（nà）么随口问一下平时是否加班，这就是一个聪明的问题。

　　2、消除紧张的技巧

　　很多面试者（zhě）在面试的时候都异（yì）常紧张，虽然自身（shēn）条件很好，准（zhǔn）备得也很（hěn）充（chōng）分，但在主（zhǔ）考官面前（qián）却乱了阵脚，从而导致（zhì）面试的失败。若要消除紧（jǐn）张的（de）情绪，把主试者看做是你（nǐ）自己的朋友，很快就能（néng）以轻松的（de）口气（qì）同（tóng）他谈（tán）论（lùn）一（yī）些话题了。另外怯场时（shí）坦白地承认：“我有（yǒu）点怯场了，真不（bú）像话!”此语一出，你就不会那么紧张了，或者（zhě）把关键性的问题提早（zǎo）说出（chū）来（lái），紧张就会（huì）缓和些。

　　3、陈述爱好的技巧

　　如果主考官问（wèn）起你的业余爱好时，如果不具备什么特长（zhǎng），回答时就要有所保留，不能过分勉强，必须为对方的进一（yī）步提问（wèn）做好（hǎo）准（zhǔn）备，给自己留（liú）下足够（gòu）回旋的余地。比如说，你可以在回答前加上一句：“这也箅不上（shàng）什（shí）么爱好（hǎo），我只懂得那么一点点……”，后（hòu）面紧跟的有关的问题即使你不懂（dǒng），主试者也不会认为你狂妄自大，不懂装懂。

　　在回答（dá）业（yè）余（yú）爱（ài）好时，尽（jìn）量说一些（xiē）与运动有（yǒu）关的活动，如登山、打球、旅行、游泳等（děng）运动，则可显示（shì）你性格活泼开（kāi）朗，适（shì）合群（qún）体（tǐ）运动，而且又（yòu）有健康（kāng）的身体和旺盛的精力（lì），这（zhè）是用人单位所（suǒ）喜欢录用的人选。

　　4、承认错误的技巧

　　在面试时，应聘者为了（le）给考官留（liú）下好印象，往往会说一些谎话.虽然（rán）有时能蒙混过关，但有时也可能被识（shí）破（pò），这时与其遮（zhē）遮俺掩，不如痛快（kuài）、大方地承认（rèn），并旦说出你之所以如此做，并非是想欺骗，而是为了想（xiǎng）给对方留下好一点的印象，因（yīn）而才（cái）将自己的行为（wéi）、经历（lì）说得比实际（jì）上更（gèng）好一点。主考官会理解这种心理，并会（huì）接（jiē）受你的（de）歉意（yì），甚至还会认为你（nǐ）是个积极、爽朗的（de）人（rén）。如果你固执（zhí）己见，不肯认错，就会引起主试者的反感，这样，他肯定（dìng）不会再相信你了（le），也就不可能录（lù）用你。但事实上，应聘者应尽（jìn）量实事（shì）求是，以诚取（qǔ）信，这样才能真正羸得对方（fāng）的信赖。

　　5、说“我不会（huì）”的技（jì）巧

　　一个人的能力总是有限的，所学的知识技能也是有限的，世界上（shàng）没有一（yī）个人（rén）能够面面（miàn）俱到，总会遇到自己不（bú）会的问（wèn）题（tí）。但人的惯常心理总是想尽办法（fǎ）掩饰缺（quē）点，宣扬优点（diǎn），本来不懂、不通的东西，也要装出（chū）一副很擅长的样子。面试时，应聘者的人品、为人处事（shì）等各方（fāng）面的综合素质很重要，你（nǐ）只要发挥出自己的正（zhèng）常水平，表（biǎo）现出自（zì）己的长处就可以了（le）。遇（yù）到自（zì）己不会的（de）问题，也（yě）不必紧张，可（kě）以（yǐ）坦率地说：我（wǒ）不会。这并不表明你水平欠佳，因（yīn）为每个人都（dōu）有自己（jǐ）的（de）特长（zhǎng），也有自己（jǐ）的缺（quē）点，当你说明你不会时，你会得到主试者的谅（liàng）解的（de），他还（hái）会认为你是个坦（tǎn）诚、爽朗的（de）人。

　　6、尊重别人（rén）的技（jì）巧

　　面试（shì）的时候，主考官为（wéi）一（yī）人的情况很（hěn）少，通常是（shì）三四个人组（zǔ）成（chéng）一（yī）个小组，其中有一（yī）人是主试人，另外（wài）几人是一般考官，应（yīng）聘者（zhě）应一视同仁地对（duì）待他们。你在回答主考官问题时，应该（gāi）首先将身（shēn）体面对着他，两眼（yǎn）直视，当—听到其他考官发问，也马上面对（duì）他（tā），这会使他（tā）们觉（jiào）得你（nǐ）很尊（zūn）重别（bié）人，是个有（yǒu）修养的人，因此说话的语（yǔ）气会更加温（wēn）和。你能认真地回答（dá），他（tā）们也会诚恳地（dì）发问，这样就（jiù）会（huì）给他们留下良好的（de）印象（xiàng），对于中（zhōng）途插（chā）入的提问，也必（bì）须（xū）诚恳对待才（cái）好。

　　7、选择（zé）偶像的技（jì）巧

　　不同的（de）人有不同的（de）崇拜偶像，但在面试时，应有所选择：如果你说自己崇（chóng）拜（bài）的偶（ǒu）像（xiàng）是你（nǐ）的老师，那（nà）么你就得花点时间详细地向主（zhǔ）试者介（jiè）绍你的老师有（yǒu）哪些特长（zhǎng）让你崇拜（bài），而对方还是只留下（xià）含糊不清的印（yìn）象（xiàng）。如（rú）果你说自己崇拜（bài）的对象是你的父母或兄长（zhǎng），那么主试（shì）人会认为你尚缺乏独（dú）立意识，依赖（lài）性太强。假如你说自己崇拜某个歌、影星或运动员，则被对（duì）方认（rèn）为（wéi）你还有孩子气，是个追求时髦的年轻人（rén）。当你说（shuō）出你崇拜的偶像（xiàng）是个着名人物，则会提髙你的身价，对（duì）方认为你（nǐ）是个有理想、有（yǒu）追求的（de）人（rén）。所以，选择（zé）偶（ǒu）像时应掌握技巧，否则这看似很小的问（wèn）题却影响你（nǐ）的（de）面试成绩（jì）。

　　8、拒绝（jué）的技巧

　　面试时，遇到一些（xiē）难以启口、不好作答的问题，你（nǐ）不（bú）必紧张、含糊其辞、支（zhī）支吾吾，不想（xiǎng）讲的又碍（ài）于面子硬撑着，对于自己（jǐ）的（de）隐私或不便说出的事情，你最好的处（chù）事方法（fǎ）就是痛快地据绝，直截了当地说出（chū）自己的想法，这样容易给主试（shì）者留下（xià）做事干脆利落的好印象，产生的效果会好很多。